Démographie

La démographie évolue, les profils changent et les valeurs se modifient continuellement. Alors qu’une organisation peut résister au temps, elle doit aussi s’ajuster à cette évolution. Le plan stratégique doit prendre en considération la démographie actuelle, mais aussi la suivante.

L’analyse d’affaires permettra d’établir celle d’aujourd’hui et de planifier les prochaines, selon la région. Ceci est un enjeu de taille dans le plan stratégique puisque cette évolution a le potentiel de rendre un produit ou un service désuet plus ou moins rapidement.

Nos publications permettent de valider cet aspect à travers des situations concrètes. Elles permettent aussi de voir des exemples de l’ampleur de l’impact que la démographie peut avoir sur une organisation.